해외취업 지원 (일경험, 지원금 등)

k-pop의 열풍으로 인해 대한민국의 위상은 하루가 다르게 높아지고 있고, 국내 기업들의 해외진출이 활발해 짐에 따라 청년들이 해외에서 일할기회도 점차 늘어나고 있습니다. '취업'의 범위를 국내로 한정하지 않고 해외까지 넓히고, 글로벌 인재로 성장하고자 하는 청년들이 많다는 것은 국력성장 측면에서 봤을 때도 희소식이 아닐 수 없습니다.

이들의 취업을 적극 장려하고자 한국산업인력공단에서는 다양한 프로그램을 개설하여 현지정보를 제공하고, 적합한 교육훈련 기회를 제공하며 장기근속하는 청년에게는 지원금을 지급하는 해외취업 원스톱 서비스를 제공합니다.

해외취업지원

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목차

• 지원대상
• 지원내용
• 해외취업연수(K-Move스쿨)
• 해외 일경험 지원
• 해외취업정착지원금
• 결론

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1. 지원대상

만 34세 이하(1989.1.2 이후 출생)로 해외취업을 할 수 있는 합법적인 비자 발급이 가능한 분이라면 해외취업에 도전해 보실 수 있습니다.
 

2. 지원내용

한국산업인력공단이 운영하는 월드잡플러스에서는 맞춤형 교육훈련을 통해 해외취업에 필요한 데이터를 적극 제공하고, 해외취업정착지원금 제도 등 세부사업을 수행하고 있습니다. 청년들의 성공적인 해외 취업을 위하여 맞춤형 연수과정(K-Move 스쿨), 해외 취업정보제공 등의 서비스를 편리하게 지원하고 해외취업으로 연계합니다.

 

3. 해외취업연수(K-Move스쿨)

월드잡플러스는 교육 이수 내역 관리 등 상당히 전문화되고 체계적인 서비스 제공하며, 매력적인 현지정보를 주고 받을 수 있는 멘토링 서비스를 운영하여 서비스 실효성을 더욱 높이고 있습니다.

해외취업을 희망하지만 해외기업이 요구하는 구직역량이 부족하거나, 어느 직종으로의 교육이 신속한 취업으로 이어질지 정보가 부족한 경우 상담을 통하여 해외취업연수 프로그램에 참여할 수 있습니다. 해외취업 중심의 맞춤형 교육과정을 제공하여 연수를 실시하고 교육훈련기관에 연수비용 (800만원~1,350만원)을 지원하며, 연수에 참여한 청년에게는 연수장려금 (월 최대 20만원) 을 지급함으로 연수받는 기간에도 경제적인 보조를 받을 수 있습니다.

월드잡플러스 접속 -> 채용모집 탭 -> 해외연수 클릭하여 확인 가능

 
취업 준비생과 구인기업 특성에 맞는 연수 과정 지원(300~800시간 이상)함으로써 해외취업지원 프로그램 운영 내실화를 도모하는데 그 목적이 있습니다.
 

4. 해외 일경험 지원

취업 전, 청년들에게 다양한 해외 일경험 기회를 제공하여 해외취업의 진입장벽을 낮추고, 글로벌 직무역량강화 및 원활한 노동시장 진입을 촉진하는데 그 목적이 있습니다. 취업 초기에 적응곤란으로 인한 해외체류 중도포기 등을 예방하는 데도 효과가 있을 것으로 생각됩니다. 
사전직무 교육 80시간을 이수해야 하며, 해외 일경험 기간은 3개월 ~ 5개월 정도입니다. 항공료와 출국준비금 300만 원, 월 150만 원의 현지 체재비가 지원되며, 한번 모집 시 약 100명의 인원이 선발되는 것으로 확인됩니다. ( 2024년 예산 54억 원, 지원 인원 500명) 관심 있으신 분들은 설명회, 아카데미를 꼭 참여해 보시기 바랍니다.

월드잡플러스 접속 -> 채용모집 탭 -> 해외일경험(WELL) 클릭하여 확인 가능

 

5. 해외취업정착지원금

해외취업 성공한 청년들의 장기근속과 경제적인 안정을 위해 인센티브를 지원합니다. 1인당 최대 500만 원 지급하는데요, 취업기간에 따라 3회 분할지급 합니다. 취업 후 1개월 250, 6개월 후 100, 12개월 후 150으로, 기존에는 선직국, 신흥국에 따라 지원 금액의 차이가 있었지만, 2023년부터는 선진국과 신흥국의 구분 없이 같은 금액 지원하니 요건은 좀 더 완화되었습니다.

해외취업정착지원금

연봉 1,700만 원 이상 일자리(단순노무직 제외)에 취업한 만 34세 이하여야 하며, 본인, 부모와 배우자, 자녀의 합산 소득이 6 분위 이하인 자에 한하여 지원한다는 점 유의하여 주시기 바랍니다. (단, 사전 구직등록 한 청년에 한합니다.)

월드잡플러스 -> 사후지원센터 -> 출국 및 현지 정착 -> 정착지원금 신청에서 확인 가능

6.  결론
   

열정과 잠재력을 가진 청년들에게 해외일자리 정보, 해외 생활정보, 취업비자 등 다양한 해외취업 정보제공한다면 낯선 곳에서 신속히 적응할 것으로 기대합니다. 

하지만 이런 기회를 잡은 청년들은 단발성이 아닌, 장기간 취업으로 이어지기 위해 구인기업이 요구하는 어학 및 직무능력은 필수라고 생각합니다. 지속적인 경력개발에 힘쓰시기 바라며, 해외취업에 성공한 도전적인 청년의 안정적인 현지 정착과 글로벌 인재로의 성장을 응원합니다.